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南京邦道企業(yè)管理咨詢有限公司

主營:CNAS認(rèn)證,CMA認(rèn)證咨詢
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[供應(yīng)]申請辦理CNAS認(rèn)證CMA認(rèn)證需要多長時間
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  • 產(chǎn)品產(chǎn)地:
  • 產(chǎn)品品牌:南京邦道
  • 包裝規(guī)格:CMA/CNAS
  • 產(chǎn)品數(shù)量:0
  • 計量單位:
  • 產(chǎn)品單價:0
  • 更新日期:2021-10-16 23:48:21
  • 有效期至:2022-10-16
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申請辦理CNAS認(rèn)證CMA認(rèn)證需要多長時間 詳細(xì)信息

申請辦理CNAS認(rèn)證CMA認(rèn)證需要多長時間

實驗室CNAS認(rèn)證、CMA認(rèn)證,計量認(rèn)證,輕松快捷拿證,全國代理、不成功、全額退款。

南京邦道企業(yè)管理咨詢有限公司是一家專業(yè)從事CNAS/CMA認(rèn)證資質(zhì)申請的咨詢公司,我們只做我們專業(yè)的,抱著最終為客戶辦實事的態(tài)度,只要南京邦道企業(yè)管理咨詢有限公司接了您的這個項目就100%的保證能夠幫您把實驗室認(rèn)證辦下來,不成功,全額退款。

我們不是全能型的咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu),我們只做我們擅長的,我們只專注國家實驗室CNAS、CMA認(rèn)證。

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以下內(nèi)容是行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的節(jié)選,內(nèi)容與標(biāo)題沒有直接的相關(guān)性,只是為了利于搜索引擎的收錄,具體快速申辦CNAS認(rèn)證、CMA認(rèn)證項目細(xì)節(jié)及流程歡迎您和您的技術(shù)人員來電咨詢!

8.8.1內(nèi)部審核是對管理體系運行有效性和符合性的獨立和系統(tǒng)檢查,保持和維護(hù)管理體系現(xiàn)行有效。管理體系內(nèi)部審核,由質(zhì)量負(fù)責(zé)人制定年度審核計劃并主持實施,每一年至少安排一次全要素審核,并根據(jù)需要增加臨時審核。審核執(zhí)行《內(nèi)部審核程序》。本公司根據(jù)預(yù)定的日程表和程序,定期地對質(zhì)量活動進(jìn)行內(nèi)部審核,以驗證其運作持續(xù)符合管理體系和認(rèn)可準(zhǔn)則的要求。審核應(yīng)由經(jīng)過培訓(xùn)和具備資格的人員來執(zhí)行,審核人員應(yīng)獨立于被審核的活動。規(guī)定每次審核的審核準(zhǔn)則和范圍;

8.8.2當(dāng)審核中發(fā)現(xiàn)的問題導(dǎo)致對運作的有效性或?qū)z測結(jié)果的正確性或有效性產(chǎn)生懷疑時,應(yīng)及時采取糾正措施。如果調(diào)查表明所出具的結(jié)果可能已受到影響,則應(yīng)以書面方式通知客戶。

8.8.3內(nèi)審員應(yīng)對審核發(fā)現(xiàn)的情況和因此采取的糾正措施予以記錄。

8.8.4責(zé)任部門或崗位對內(nèi)審中以現(xiàn)的不符合事項所采取的糾正措施,由內(nèi)審員跟蹤驗證糾正措施實施的有效性。

8.8.5確保將審核結(jié)果報告給相關(guān)管理層,。

8.8.6保存記錄,作為實施審核方案和審核結(jié)果的證據(jù)

管理評審(方式A

8.9.1管理評審是本公司的執(zhí)行管理層對管理體系運行適用性和有效性正式評價。公司經(jīng)理主持本公司的管理評審和負(fù)責(zé)批準(zhǔn)每年度的管理評審計劃,管理評審的周期為12個月,但可根據(jù)實際運行狀況增加臨時評審。本公司應(yīng)根據(jù)預(yù)定的日程表和程序?qū)芾眢w系和檢測活動進(jìn)行評審,以確保其持續(xù)適用和有效,并對管理體系進(jìn)行必要的改動或改進(jìn)。評審工作的實施執(zhí)行《管理評審程序》。評審應(yīng)考慮到:

a)    與實驗室相關(guān)的內(nèi)外部因素的變化; 

b)    目標(biāo)實現(xiàn); 

c)   政策和程序的適宜性; 

d)    以往管理評審所采取措施的情況; 

e)    近期內(nèi)部審核的結(jié)果; 

f)   糾正措施; 

g)    由外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行的評審; 

h)    工作量和工作類型的變化或?qū)嶒炇一顒臃秶淖兓?nbsp

i)    客戶和員工的反饋; 

j)    投訴; 

k)   實施改進(jìn)的有效性; 

i)資源的充分性; 

m)   風(fēng)險識別的結(jié)果;

 n)    保證結(jié)果有效性的輸出; 

o)   其他相關(guān)因素,如監(jiān)控活動和培訓(xùn)。

8.9.2管理評審的輸出主要包括:
a)管理體系及其過程的有效性;
b)履行本準(zhǔn)則要求相關(guān)的實驗室活動的改進(jìn);
c)提供所需的資源;
d)所需的變更。

8.9.3評審時應(yīng)記錄發(fā)現(xiàn)的問題和由此采取的糾正或風(fēng)險控制,質(zhì)量負(fù)責(zé)人將組織責(zé)任部門、崗位落實各項決定的改進(jìn)措施,確保在規(guī)定的期限內(nèi)得到有效實施

為了保持本公司檢測工作的公正性,保證用科學(xué)的方法,出具準(zhǔn)確、可靠的檢驗結(jié)果,特作如下聲明:

1.本公司對任何送檢單位均持公正態(tài)度,保持相同的工作質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行法律、法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),在檢驗中不受任何勢力的干擾和經(jīng)濟(jì)方面的誘惑,保證檢驗工作的獨立性和誠實性及檢驗結(jié)論的公正性;

2.遵守國家有關(guān)法律、法規(guī),依據(jù)檢驗標(biāo)準(zhǔn),選用先進(jìn)的檢驗設(shè)備,確保檢驗方法

的科學(xué)性,檢驗數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

3.檢測人員不直接受理檢測業(yè)務(wù),受理檢測業(yè)務(wù)人員不參加檢測工作;

4.檢測人員不從事直系親屬所在單位的任何檢測工作;

5.檢測人員不參加可能影響本公司公正性的產(chǎn)品開發(fā)、咨詢和營銷工作

本公司制定并發(fā)布的《員工行為規(guī)范》,規(guī)定了對員工遵守法律、法規(guī),抵制干擾、秉公辦事,保護(hù)客戶所有權(quán)和機(jī)密信息,遵守程序、保證數(shù)據(jù)的真實性和判斷的獨立性的要求?!秵T工行為規(guī)范》的控制實施,確保了公正性、誠信度的實現(xiàn)。

《員工行為規(guī)范》如下:

a)遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī),一切檢測活動人員行為均依照法律、法規(guī)辦事,履行職責(zé);

b)質(zhì)量手冊是本公司的綱領(lǐng)性文件,全體員工要嚴(yán)格執(zhí)行;

c)一切檢測活動均嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的規(guī)范、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),不受來自各方面的影響及對檢測活動公正性的干擾,不擅自改動已確定的或經(jīng)客戶允許的檢測方法或方案;

d)一切檢測活動均以公正、嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的態(tài)度對待,秉公辦事,抵制任何方面的干擾,不受外部不良壓力的影響,不謀取私利,保證檢測數(shù)據(jù)的公正性、獨立性、誠實性;

e)保護(hù)客戶機(jī)密和所有權(quán),不傷害客戶利益,受檢產(chǎn)品(樣品)送達(dá)或現(xiàn)場檢測時間確定后,必須在規(guī)定時間檢畢 ,未經(jīng)客戶同意,不得超出規(guī)定的期限;

f)不泄漏本公司的任何屬于保密的檢測數(shù)據(jù)和結(jié)果

代理我行使對公司的管理職權(quán),負(fù)責(zé)建立公司的管理體系,配置檢測活動的資源,維護(hù)公司的檢測能力,保持公司的技術(shù)發(fā)展。在檢測服務(wù)活動領(lǐng)域中,開展檢測工作,行使我所賦予的法律職權(quán),履行相應(yīng)的法律義務(wù)。我聲明不會干預(yù)公司的檢測結(jié)果,我承諾我將按照《中華人民共和國民法通則》的要求承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任

1.綜合室職責(zé):

1.1負(fù)責(zé)本公司保密、內(nèi)務(wù)、安全管理方面的工作;

1.2負(fù)責(zé)本公司管理體系文件的編制、管理、發(fā)放、宣貫;

1.3負(fù)責(zé)對記錄進(jìn)行管理;

1.4負(fù)責(zé)組織儀器、消耗品及服務(wù)的采購、驗收、領(lǐng)用;

1.5負(fù)責(zé)人員的招聘、考核、檔案建立并按計劃開展培訓(xùn)工作;

1.6負(fù)責(zé)樣品的管理;

1.7負(fù)責(zé)服務(wù)客戶、投拆處理和客戶滿意度調(diào)查;

1.8貫徹執(zhí)行法規(guī)和管理體系文件,確保管理體系的有效運行;

1.9負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)檢測業(yè)務(wù);

1.10負(fù)責(zé)報告的發(fā)放;

1.11按時完成公司經(jīng)理交辦的其他臨時性工作。

2.檢測室職責(zé):

2.1貫徹執(zhí)行法規(guī)和管理體系文件,確保管理體系的有效運行;

2.2按時完成各項檢驗任務(wù),認(rèn)真做好原始記錄、出具檢驗報告;

2.3負(fù)責(zé)維護(hù)和保養(yǎng)儀器設(shè)備,保證其在受控狀態(tài)和有效期內(nèi)使用;

2.4負(fù)責(zé)檢驗過程的樣品管理和檢驗完畢后的樣品返還樣品室的工作;

2.5參與合同的評審;

2.6提出檢測的分包;

2.7儀器設(shè)備/標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的溯源、期間核查;

2.8負(fù)責(zé)檢測方法的確認(rèn)的實施,新項目評審的實施;

2.9負(fù)責(zé)測量不確定的評定;

2.10負(fù)責(zé)設(shè)施環(huán)境的監(jiān)督、監(jiān)控記錄的管理;

2.11負(fù)責(zé)內(nèi)部年

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